cover
Peran Moderasi Komitmen Afektif Untuk Mengurangi Peningkatan Niat Berhenti Be…
Chesa Aurly Gradita Ansamukti

Generasi milenial dan generasi Z dengan segala permasalahannya dalam dunia kerja tidak dapat dihindarkan dari niat berhenti kerja atau dikenal dengan istilah turnover intention. Turnover sendiri me…

Edisi
-
ISBN/ISSN
-
Deskripsi Fisik
24 hlm.
Judul Seri
-
No. Panggil
M24 CHE p

Hasil Pencarian

Ditemukan 1 dari pencarian Anda melalui kata kunci: Pengarang : "Chesa Aurly Gradita Ansamukti"
Permintaan membutuhkan 0,00462 detik untuk selesai
Saran
image
ANALISIS PENGARUH MEKANISME CORPORATE GOVERNANCE TERHDAP NILAI PERUSAHAAN (STUDI EMPIRIS PADA PERUSAHAAN PERBANKAN YANG TERDAFTAR DI BEL TAHUN 2014-2017)
TUTUT MARLIYANI
image
Pengaruh Kebijakan Dividen Terhadap Nilai Perusahaan dengan kualitas Audit Sebagai Variabel Moderasi (Study Kasus Pada Perusahaan Sektor Energi dan Bahan Baku Yang Di Bei Periode 2021-2023)
Elisa Putri Choirun Nisa
image
PENGARUH STRES KERJA DAN QUALITY OF WORK LIFE TERHADAP TURNOVER INTENTION DENGAN MEDIASI KEPUASAN KERJA (Studi Karyawan Bank Jateng Cabang Blora)
DIAN DWI SETIANI
image
Pengembangan Produk Baru
George Gruenwald
image
PENGARUH KOMPENSASI DAN KEPEMIMPINAN TERHADAP PRESTASI KERJA (STUDI PADA PT. BANK PEMBANGUNAN DAERAH JAWA TENGAH CABANG KENDAL)
LUCIANA FERDIANI