DAMPAK KOMUNITAS KERJA TERHADAP KUALITAS PENGENDALIAN INTERNAL PERUSAHAAN INDUSTRI MANUFAKTUR (KASUS CFO DI JAWA TENGAH)
Perusahaan industri adalah suatu usaha yang bertujuan mencapai dan menghasilkan barang maupun jasa guna memenuhi kebutuhan khalayak ramai. Di bulan April dan Juni 2020 survei global yang dilakukan terhadap lebih dari 1.300 Chief Financial Officier (CFO) di seluruh dunia menunjukkan bahwa CFO mampu meningkatkan nilai pendapatan dan laba perusahaan per tahun dari 3,8% menjadi 6,9% newswire (2021). Penelitian ini dilakukan untuk menguji dampak CFO terhadap kualitas pengendalian internal yang di mediasi dengan variabel komunitas kerja. Penelitian ini menggunakan teknik sampel non-probability sampling yaitu metode purposive sampling. Populasi penelitian ini sebanyak 73 perusahaan industri manufaktur di Jawa Tengah dengan kriteria yang digunakan sebagai sampel yaitu periode tahun 2016-2020 dan terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI), menerbitkan annual report secara berturut-turur periode tahun 2016-2020, dan memiliki informasi mengenai variabel-variabel yang diteliti. Pengujian statistik data penelitian menggunakan SmartPLS. Hasil penelitian menunjukkan bahwa CFO berpengaruh positif dan signifikan terhadap komunitas kerja. Komunitas kerja tidak berpengaruh terhadap kualitas pengendalian intern. CFO tidak berpengaruh terhadap kualitas pengendalian intern. Komunitas kerja tidak mampu memediasi CFO terhadap kualitas pengendalian intern.
RF2212036 | A22 RAH d | Tersedia |
Tidak tersedia versi lain