DAMPAK PERENCANAAN ANGGARAN PADA ALOKASI SUMBER DAYA DENGAN MANAJEMEN KINERJA SEBAGAI VARIABEL MEDIASI
Penelitian ini bertujuan untuk menguji dampak perencanaan anggaran pada alokasi sumber daya dengan manajemen kinerja sebagai variabel mediasi. Alokasi sumber daya merupakan penyerahan sumber daya yang tersedia untuk digunakan. Perusahaan harus mampu menempatkan sumber daya yang tersedia dengan tujuan yang jelas dan juga menekan anggaran perusahaan agar memberikan hasil yang menguntungkan bagi perusahaan. Manajemen kinerja merupakan tolak ukur tingkat keberhasilan seseorang melakukan tugas ataupun pekerjaannya. Sehingga manajemen kinerja memainkan peran mediasi dalam memastikan bahwa sumber daya dialokasikan secara efisien melalui perencanaan anggaran perusahaan. Populasi dalam penelitian ini adalah 1620 perusahaan industri makanan dan minuman di Jawa Tengah dan penelitian ini mendapatkan responden 42 perusahaan industri makanan dan minuman di Jawa Tengah. Metode analisis dalam penelitian ini menggunakan partial least square (PLS) dengan hasil penelitian yang menunjukkan bahwa perencanaan anggaran berpengaruh positif terhadap alokasi sumber daya, perencanaan anggaran berpengaruh positif terhadap manajemen kinerja, manajemen kinerja berpengaruh negatif terharap alokasi sumber daya, dan manajemen kinerja tidak memediasi pengaruh perencanaan anggaran terhadap alokasi sumber daya.
PDF0081Sk | Tersedia |
Tidak tersedia versi lain