PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI TERHADAP EMPLOYEE ENGAGEMENT

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI TERHADAP EMPLOYEE ENGAGEMENT

UMMUL SALHA KHABIBAH WIJAYANTI - Nama Orang;

Penelitian ini betujuan untuk mengetahui secara nyata pengaruh Kepemimpinan dan Motivasi terhadap Employee Engagement pada Pegawai Negeri Sipil (PNS) di Kabupaten Kudus. Teknik sampling yang digunakan pada penelitian ini menggunakan salah satu dari metode sampel non probabilitas (non probability sampling) yaitu metode pengambilan sample snowball (snowball sampling) dengan jumlah sampel sebanyak 100 responden dan dengan metode penyebaran kesioner. Teknik analisa yang digunakan adalah regresi linier berganda. Berdasarkan pada penelitian ini dapat diketahui bahwa Kepemimpinan dan Motivasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap Employee Engagement.

Ketersediaan

Tidak ada salinan data

Informasi Detail

Judul Seri: -
No. Panggil: -
Penerbit: SEMARANG : STIE BANK BPD JATENG., 2020
Deskripsi Fisik: 23 Halaman
Bahasa: Indonesia
ISBN/ISSN: -
Klasifikasi: -
Tipe Isi: -
Tipe Media: -
Tipe Pembawa: -
Edisi: -
Subjek: PEGAWAI NEGERI SIPIL PNS DI KABUPATEN KUDUS
Info Detail Spesifik: -
Pernyataan Tanggungjawab: Rudi Suryo Kristanto, S.Psi, M.Si

PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI TERHADAP EMPLOYEE ENGAGEMENT

Ketersediaan

Informasi Detail

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar