PENGARUH SISTEM INFORMASI AKUNTANSI, SISTEM PENGENDALIAN INTERNAL DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi Kasus Pada Karyawan Perbankan Bagian Akuntansi Se-Kabupaten Temanggung)
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh sistem informasi akuntansi, siatem pengendalian internal, dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan di Kabupaten Temanggung. Populasi pada penelitian ini adalah perbankan di Kabupaten Temanggung. Sampel pada penelitian ini karyawan perbankan di bagian akuntansi. Penelitian ini menggunakan data primer dengan membagikan kuesioner secara langsung. Penelitian ini menggunakan aplikasi SPSS. Penelitian ini menghasilkan bahwa sistem informasi akuntansi berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan, sistem pengendalian internal berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan, dan motivasi kerja berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan.
PDF0307Sk | Tersedia | ||
RF2303018 | A23 WUL p | Tersedia |
Tidak tersedia versi lain