Image of Pengaruh Disiplin Kerja,Motivasi Kerja Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan

Pengaruh Disiplin Kerja,Motivasi Kerja Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan

Badan Kepegawaian, Pendidikan dan Pelatihan (BKPP) Kota Semarang yaitu suatu instansi pemerintahan Kota Semarang yang mengurus tentang pegawai negeri sipil serta dinas-dinas yang ada di Kota Semarang, di instansi ini juga melayani berbagai layanan yang terbaik dari penyeleksian pegawai sampai dengan pengurusan pensiuanan tersedia disana. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui pengaruh disiplin kerja, motivasi kerja dan kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan. Populasi dalam penelitian ini dilakukan di kantor BKPP Kota Semarang yang diambil seluruh Pegawai Negeri Sipil yang berjumlah 75 orang. Teknik pengambilan Sampel yang ada pada penelitian ini menggunakan teknik sampling jenuh. Dalam penelitian ini juga dilakukan dengan menggunakan kuesioner dengan skala Likert. Sedangkan untuk teknik analisis data menggunakan analisis regresi linear berganda. Hasil dalam penelitian ini menunjukan bahwa Disiplin kerja dan kepuasan kerja berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan BKPP kota Semarang, sedangkan motivasi kerja berpengaruh negatif dan tidak signifikan terhadap kinerja karyawan BKPP kota Semarang.

Ketersediaan
RF2309016M23 KRI pTersedia
PDF0411SkM23 KRI pTersedia
Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
M23 KRI p
Penerbit
SEMARANG : STIE BANK BPD JATENG.,
Deskripsi Fisik
29
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
-
Klasifikasi
NONE
Tipe Isi
-
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
-
Subjek
-
Info Detail Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas
Komentar
Anda harus login sebelum memberikan komentar