Pengaruh Kompetensi Sumber Daya Manusia Dan Sistem Pengendalian Internal Terhadap Akuntabilitas Pengelolaan Dana Desa ( Studi Pada Kantor Desa Pemerintah Di Kabupaten Demak )
Akuntabilitas pengelolaan dana desa merupakan kewajiban mempertanggungjawabkan pelaporan keuangan dana desa serta pengelolaan oraganisasi dalam mencapai tujuan yang ditetapkan berdasarkan Undang-undang Nomor 6 Tahun 2014.Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui kompetensi sumber daya manusia dan sistem pengendalian internal tehadap akuntabilitas pengelolaan dana desa di kantor desa se- kabupaten Demak. MetodePenelitian yang digunakan adalam metodePenelitian kuantitatif dengan data primer yang diperoleh dari data kuesioner. Teknik analisis data yang digunakan adalah multiple regresi linier dengan bantuan pengolahan data melalui (Statistical Product and Service Solution ) SPSS. Metode pengumpulan data menggunakan teknik purposive sampling, dengan jumlah sampel 151 responden dan sampel dalamPenelitian ini yaitu kaur keuangan/ kepala keuangan desa di setiap kantor se-kabupaten Demak. HasilPenelitian menunjukan bahwa kompetensi sumber daya manusia dan sistem pengendalian internal berpengaruh positif terhadap akuntabilitas pengelolaan dana desa. kata kunci : kompetensi sumber daya manusia, sistem pengedalian internal, akuntabikitas pengelolaan dana desa
PDF0834Sk | A21 TRI p | Tersedia |
Tidak tersedia versi lain