PENGARUH GOOD CORPORATE GOVERNANCE TERHADAP KKOMPENSASI CEO DENGAN KINERJA PERUSAHAAN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI PADA PERUSAHAAN SUB SEKTOR PERBANKAN YANG TERPERINGKAT DALAM PROGRAM CGPI PERIODE 2011 - 2015)

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

SKRIPSI

PENGARUH GOOD CORPORATE GOVERNANCE TERHADAP KKOMPENSASI CEO DENGAN KINERJA PERUSAHAAN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI PADA PERUSAHAAN SUB SEKTOR PERBANKAN YANG TERPERINGKAT DALAM PROGRAM CGPI PERIODE 2011 - 2015)

RAHMI WIJAYANTI - Nama Orang;

ABSTRAK
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh good corporate governance terhadap kompensasi CEO secara langsung maupun tidak langsung yang dimediasi oleh kinerja perusahaan pada perusahaan sub sektor perbankan yang terperingkat dalam program Corporate Governance Perception Index. Adapun variabel yang diuji dalam penelitian ini adalah good corporate governance yang diukur dengan skor CGPI sebagai variabel independen, kinerja perusahaan yang diproksikan dengan return on asset (ROA) sebagai variabel intervening, dan kompensasi CEO dengan proksi cash compensation sebagai variabel dependen.
Sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah perusahaan sub sektor perbankan yang terperingkat dalam program CGPI periode 2011-2015 dengan jumlah total 34 perusahaan yang diperoleh dari metode purposive sampling. Penelitian ini menggunakan metode analisis kuantitatif dan menggunakan analisis jalur dengan SPSS untuk menjelaskan hubungan antara variabel independen good corporate governance dengan variabel dependen kompensasi CEO secara langsung maupun tidak langsung.
Hasil pengujian menunjukkan bahwa good corporate governance berpengaruh positif secara signifikan terhadap kinerja perusahaan, kinerja perusahaan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kompensasi CEO, dan kinerja perusahaan mampu memediasi hubungan antara good corporate governance dengan kompensasi CEO.

Kata Kunci : Good Corporate Governance, Corporate Governance Perception Index (CGPI), Return on Asset (ROA), Firm Performance, CEO Compensation

Ketersediaan

Tidak ada salinan data

Informasi Detail

Judul Seri: -
No. Panggil: -
Penerbit: SEMARANG : STIE BANK BPD JATENG., 2017
Deskripsi Fisik: xvii+105
Bahasa: Indonesia
ISBN/ISSN: -
Klasifikasi: NONE
Tipe Isi: -
Tipe Media: -
Tipe Pembawa: -
Edisi: -
Subjek: manajemen sumber daya manusia
Info Detail Spesifik: -
Pernyataan Tanggungjawab: Dr. Fitri Lukiastuti SE., MM - Dr. Syuhada Sufian, MSIE

Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas

ARTIKEL LENGKAP

Komentar

Anda harus login sebelum memberikan komentar