ANALISA LAPORAN KEUANGAN

Edisi

Ed. 2 - Cet. 1

ISBN/ISSN

979-8170-43-1

Deskripsi Fisik

420 hlm. ; bibl.; 24 cm.

Judul Seri

-

No. Panggil

657 HAN a

Peran Motivasi Kerja Sebagai Mediasi Hubungan Gaya Kepimimpinan dan Kompetens…

Edisi

-

ISBN/ISSN

-

Deskripsi Fisik

xii+28 Hlm

Judul Seri

-

No. Panggil

MM24 KRI p

Pengauh Motivasi Intrinsik dan Motivasi Estrinsik Terhadap Kepuasan dalam Men…

Edisi

-

ISBN/ISSN

-

Deskripsi Fisik

xii+45 Hlm

Judul Seri

-

No. Panggil

MM24 PRA p

Hubungan Antara Kepemimpinan yang Melayani dan Kinerja Inovasi : Efek dari Ef…

Edisi

-

ISBN/ISSN

-

Deskripsi Fisik

xiii+24 Hlm

Judul Seri

-

No. Panggil

MM24 PIN p

Pengaruh Gaya Kepemimpinan Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Denga…

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Gaya Kepemimpinan Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Melalui Motivasi Kerja Sebagai Variabel Intervening (Studi Kasus Pada PT BPR Kendal…

Pengaruh Kepemimpinan Digital, Pelatihan Online Dan Penggunaan Teknologi Info…

Perkembangan teknologi yang semakin maju, membuat perusahaan dapat bekerja secara mobile karena hal ini dianggap lebih efektif. Teknologi yang semakin canggih dapat membantu karyawan dalam menjalan…

Pengaruh Penguasaan Pribadi Terhadap Perilaku Kreativitas Karyawan Melalui M…

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisa pengaruh Penguasaan Pribadi terhadap Perilaku kreativitas Karyawan, dengan Motivasi Otonom sebagai variabel pemediasi di PT Inti Karya Utama Semarang . P…

Peran Motivasi Kerja Sebagai Mediator Kepemimpinan Dan Rewards Terhadap Kiner…

Pemberian penghargaan atau rewards ialah cara yang efektif dalam meningkatkan motivasi karyawan guna meningkatkan kinerja. Selain peran rewards, kepemimpinan juga memiliki peran yang signifikan ter…

Pengaruh Interaktivitas Terhadap Loyalitas Merek Melalui Pengalaman Pelanggan…

Kemajuan dalam teknologi informasi dan komunikasi yang cepat telah mendorong perusahaan untuk mengintegrasikan chatbot AI ke dalam strategi pemasaran mereka. Namun, pengaruh dari interaktivitas cha…

Mediasi Pemberdayaan Psikologis Pada Pengaruh Kompetensi Digital Terhadap Kin…

Penelitian ini bertujuan menguji pengaruh kompetensi digital dan pemberdayaan psikologis psikologis terhadap kinerja pegawai, pengaruh kompetensi digital terhadap pemberdayaan psikologis. Mediasi p…