ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh good corporate governance terhadap kompensasi CEO secara langsung maupun tidak langsung yang dimediasi oleh kinerja perusahaan pada peru…
ABSTRAK Culture shock adalah fenomena yang alami. Hal ini merupakan langkah pertama dalam membangun kepribadian kita dan memahami budaya sehingga kita dapat menjadi seseorang yang flexibel dan m…
ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis faktor
ABSTRAK Berkembangnya industri perbankan yang pesat tidak dibarengi dengan pemerataan akses pelayanannya kepada masyarakat secara menyeluruh. Akses masyarakat terhadap pelayanan perbankan masih r…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui maturity date, pertumbuhan perusahaan dan profitabilitas terhadap yield obligasi korporasi pada perusahaan non keuangan yang terdaftar di Bursa Efek Indone…
ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh, kompensasi, motivasi kerja, dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah karyawan Kope…
ABSTRAK Industri Pariwisata merupakan sebuah fenomena industri yang sedang dikembangkan untukmeningkatkan keadaan ekonomi sebagian negara besar negara didunia, dalam perkembangannya Pariwisata di …
ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mendiskripsikan dan menganalisis pengaruh kualitas layanan, atribut produk, media communication, kepercayaan, kepuasan dan harga terhadap loyalitas pelanggan…
ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh kompensasi dan kepemimpinan terhadap prestasi kerja. Jumlah sampel sebanyak 68 karyawan untuk dijadikan sebagai responden penelitian. Tekni…
Kebijakan dividen menentukan pembagian laba antara pembayaran kepada para pemegang saham dan investasi kembali perusahaan. Bagi parapemegang saham atau investor, dividen kas merupakantingkat pengem…