Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui efek kualitas pelayanan, kepercayaan, dan fasilitas terhadap loyalitas melalui kepuasan nasabah. Jenis data penelitian ini penelitian kuantitatif. Popula…
Latar belakang penelitian ini adalah oleh menurunya kinerja karyawan PT BISI INTERNATIONAL Tbk. tahun 2023. Adapun variabel independen yang di gunakan yaitu kompensasi, gaya kepemimpinan dan disipl…
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh overconfidence, herding, literasi keuangan, dan pengalaman keuangan terhadap keputusan investasi tabungan emas. Penelitian ini merupakan survey …
Penelitian ini menggunakan metodologi RGEC (Risk Profile, Good Corporate Governance, Earnings, Capital) untuk menilai kinerja keuangan ROA Bank Umum Syariah (BUS) yang terdaftar di Otoritas Jasa Ke…
Bidang perbankan merupakan salah satu bagian yang berperan penting dalam upaya negara meningkatkan pertumbuhan ekonomi dan pembangunan. Tujuan penelitian ini adalah membandingkan perkembangan kiner…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kualitas layanan, kemudahan, dan kenyamanan terhadap kepuasan yang dimediasi oleh loyalitas nasabah dalam penggunaaan aplikasi BNI Mobile Banki…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh financial knowledge, financial attitude, dan income terhadap financial management behavior, baik secara simultan atau parsial. Penelitian di…
Karyawan adalah faktor yang paling berpengaruh terhadap kelancaran dan keberhasilan pencapaian operasional sebuah perusahaan. Karyawan sangat perlu mendapatkan motivasi baik dari dalam maupun dari …
Latar belakang penelitian ini adalah permasalahan Happiness Management karyawan yang menurun dan telah menjadi perbincangan penting setelah pandemi Covid-19. Hal ini dibuktikan dengan adanya peneli…
Bauran pemasaran merupakan strategi pemasaran yang digunakan dalam menjalankan sebuah usaha. Minat beli ulang didefinisikan sebagai bentuk perilaku konsumen yang berkeinginan untuk melakukan pemb…